جدول المحتويات:

عطلة رأس السنة الجديدة 2022: عدد الأيام التي نرتاح فيها في روسيا
عطلة رأس السنة الجديدة 2022: عدد الأيام التي نرتاح فيها في روسيا

فيديو: عطلة رأس السنة الجديدة 2022: عدد الأيام التي نرتاح فيها في روسيا

فيديو: عطلة رأس السنة الجديدة 2022: عدد الأيام التي نرتاح فيها في روسيا
فيديو: احتفالات موسكو بالعام الجديد 2022 2024, أبريل
Anonim

لا تعني بداية العام الجديد في بعض البلدان إجازة تسمح لك بالاسترخاء التام أو ترتيب رحلة قصيرة. في الاتحاد الروسي ، زادت مدة هذه العطلة الحبيبة تدريجياً. الآن يدرس السكان العاملون في روسيا ما ستكون عليه إجازات رأس السنة الجديدة لعام 2022 ، وكم عدد الأيام التي نرتاح فيها ، لأن هذه العطلة تعتبر خاصة للجميع. تعتمد مدة الإجازات على كيفية ترتيب الإجازات وعطلات نهاية الأسبوع.

الجدولة

في كل عام في منتصف الخريف ، يتم إعداد مسودة أولية لتقويم الإنتاج ، والتي تعتمد عليها مدة الراحة لجميع الأعياد الوطنية ، ونقل عطلة نهاية الأسبوع التي تزامنت معها في الأسبوع ، والقرار بشأن موعدها. تعويض العمال. تقرر وزارة العمل والسياسة الاجتماعية مدى ملاءمة ومبرر تأجيل عطلة نهاية الأسبوع إلى أشهر أخرى. توقع الحكومة على مسودة التقويم بعد اتفاقية ثلاثية: الدولة والنقابات واتحاد أصحاب العمل.

نشرت وسائل الإعلام إجابة أولية لرئيس القسم المعني على سؤال حول عدد الأيام التي نرتاح فيها في روسيا لقضاء عطلة رأس السنة الجديدة في عام 2022. النقاط الرئيسية:

Image
Image

مثير للإعجاب! متى تبدأ عطلة الربيع 2022 لأطفال المدارس؟

  • ستكون مدة إجازة رأس السنة الجديدة 10 أيام ، ولكن فقط لأنها ستشمل الجمعة ، 31 ديسمبر ؛
  • في العام المقبل ، سيستريح العمال من 1 إلى 9 يناير ؛
  • وقع رئيس وزراء روسيا بالفعل على مرسوم بتأجيل الباقي من 2 يناير ، الأحد ، إلى الجمعة ، 31 ديسمبر ؛
  • قال وزير العمل أ.كوتياكوف إن الوزارة ستضع تعديلات على قانون العمل في الاتحاد الروسي نيابة عن الرئيس ، والتي بموجبها سيصبح اليوم الأخير من العام الماضي عاطلاً عن العمل وسيسمح بالتحضير الكامل لـ بداية العيد.

قبل عام ، عندما كان اليوم الأخير من العام المنتهية ولايته أقل ملاءمة ، لم يكن النقل على المستوى الوطني مدرجًا في الاستعدادات له. ومع ذلك ، أدى الاستقلال الممنوح للمناطق في حل بعض القضايا إلى الإعلان عن أيام إجازته الإضافية في عطلة رأس السنة الجديدة. أظهرت الإحصائيات أن مثل هذا القرار تم اتخاذه من قبل غالبية رعايا الاتحاد.

وعلقت بعض المنافذ الإخبارية على هذه الرسالة: تم تقديم مشروع القانون بالفعل للنظر فيه منذ عامين ، ولكن تم رفضه من قبل الحكومة على أساس أنه يمكنك دائمًا استخدام التحويل ، والذي تمت الموافقة عليه قانونيًا في الوثائق التنظيمية. والآن أثيرت القضية مرة أخرى وهي تنتظر حلها في شكل تعديل مناسب لقانون العمل.

Image
Image

طول فترة الراحة

يستخدم العديد من الروس عطلات نهاية الأسبوع الطويلة للرحلات القصيرة وزيارات الأقارب ، وغالبًا ما تكون لمسافات طويلة. هذا يجعل السؤال مناسبًا عندما يكون أول يوم عمل بعد الاحتفال بالعام الجديد. سيتم عرض النسخة النهائية على العمال بعد توقيع الحكومة على تقويم الإنتاج.

يحتوي المشروع الأولي على المعلومات التالية:

  • 31 يناير ، منها 15 يومًا إجازة و 16 عاملاً ؛
  • يقع 1 و 2 في يومي السبت والأحد ، بالإضافة إلى 8 و 9 ؛
  • في الشهر هناك 5 أيام سبت ونفس عدد أيام الأحد ، ومن ثم التوازن التقريبي بين أيام العمل ووقت الراحة.

وتنص المسودة الأولية على انتقال السبت 1 يناير إلى عطلات مايو والأحد 2 يناير للاحتفال بعيد النصر.

Image
Image

مثير للإعجاب! سيتم إلغاء OGE في عام 2022 أم لا

في بعض المصادر ، يمكنك العثور على إشارة إلى تأجيل عطلة نهاية الأسبوع من عطلة رأس السنة الجديدة في عام 2021 إلى آخر يوم من شهر ديسمبر.لكن في هذه الحالة ، يتبين أن الروس يخسرون يومًا إجازة ، لا يتم تعويضهم بأي شكل من الأشكال. إنه في حوالي السبت 8 يناير. يشير إلى إجازة رأس السنة الجديدة وفقًا للوائح التي أقرها قانون العمل. ولكن في نفس المادة من TC يقال عن إمكانية نقل يومين فقط من هذه الفترة ، وبالتالي ، فإن النقل من الأحد إلى الاثنين ، العاشر ، لا يعمل. يمكن التعويض فقط في 1 و 2 يناير - السبت والأحد.

وهذا يعني أنه وفقًا لمشروع القرار ، سيتعين على الروس الذهاب إلى العمل في 10 يناير ، ولا يُتوقع إجراء تغييرات أخرى دون تعديل المادة 112 من قانون العمل. يلاحظ الخبراء أن مثل هذا الحكم نادر للغاية ، ومن غير المرجح أن يتم إدخال تعديلات على تشريعات العمل الحالية من أجله.

Image
Image

النتائج

  1. في عطلة رأس السنة الجديدة ، يستريح الروس في 31 ديسمبر و 9 أيام من العام الجديد.
  2. خططت وزارة العمل لتأجيل أول عطلتي نهاية الأسبوع إلى عطلة مايو.
  3. السبت 8 يناير لا يمكن تعويضه بموجب قانون العمل.
  4. أنت بحاجة للذهاب إلى العمل في 10 يناير.
  5. بينما لا يوجد سوى مسودة أولية ، يمكن إجراء تغييرات إضافية.

موصى به: